4月18日上午，市政府组织召开全市政府系统办公室主任会议暨信息工作培训会，会上对2022年度全市政府系统“五星”办公室结果进行通报，合肥产投集团办公室在2022年全市政府系统办公室工作第三类考评单位中位列第1名，荣获“五星”办公室称号。自2018年以来，集团办公室已连续五年获此荣誉。

2022年，集团办公室在集团领导的关心指导下，在各部室、各子公司的通力配合下，始终围绕集团中心工作履职尽责，积极推进深化改革，全力完善法人治理结构，加强集团品牌宣传建设，认真做好参谋助手、综合协调、服务保障等工作，为集团高质量发展提供有力支撑。

提质提效，全力推进深化改革工作

持续深化国资国企改革，发挥董事会“定战略、作决策、防风险”的作用。一是加强顶层设计谋划。办公室牵头撰写的研究成果《基于管资本模式下的国有企业法人治理结构构建》荣获中国管理界最高奖——第八届“管理科学奖”创新奖。牵头组织修订《公司章程》，完善《董事会议事规则》《董事会向经理层授权管理办法》《总经理办公会议事规则》等，精心构筑“1+3+N”的董事会治理体系。二是优化完善运行机制。牵头设立董事会战略与投资，审计与风险，薪酬与考核等三个专门委员会，协助董事会监督公司财务、运营、内控体系的合规性和有效性，相关实践做法得到市国资委肯定推广。三是推进重点领域改革。进一步规范董事会授权管理行为，指导子企业结合实际制定授权清单，促进经理层依法行权履职。强化子企业董事会建设，召开落实国企改革三年行动方案董事会建设专题沟通会，督促重要子企业逐步落实六项董事会职权，不断完善法人治理体系。

有声有色，全力筑牢意识形态阵地

集团办公室始终践行“合”文化理念，持续推进集团宣传品牌建设。一是强化理论武装。组织召开年度宣传思想工作会和意识形态专题会，及时掌握意识形态领域的新情况新动向，主动应对解决意识形态领域出现的新问题。聚焦宣传贯彻党的二十大主题主线，推出“学习贯彻落实党的二十大精神”等专栏，厚植爱国情怀、奏响红色旋律。二是筑牢宣传“阵营”。高效运营“合肥产投集团”公众号，持续做好《合肥产投》报编发工作，2022年完成推文610余条，多篇稿件被市委宣传部采纳发布，《合肥产投》报编委会荣获2021年度市级青年文明号，《文明创建，产投在行动》一文被评为2022年度合肥市文明城市创建“好新闻”二等奖。对标国内一流国有企业，优化管理门户网站，全年发布信息1375条；加强信息宣传报送工作，全年累计向市政府、市国资委上报信息173条，多次被《政务要情》《党建活动》《企业动态》栏目采用。

落实落细，全力保障中枢运转工作

集团办公室坚持全力服务大局，高质量发挥参谋助手作用。一是精准办文。起草省市领导调研汇报材料、年度工作报告、董事会工作报告等重要文稿30余篇，累计近15万字；全年共办理收文2300余件，发文290余件，严谨细致做好公文收发、流转工作，实行线上线下全流程闭环管理。二是高效办会。筹办董事会25次、总经理办公会37次，审核上会议题219项。扎实做好督查督办工作，定期形成督查报告，全年共督查各类事项685余项；严格落实事项销号工作机制，对各单位销号材料逐一督查落实，全年累计审核销号材料200余项，推动集团各项决策部署落地落实。三是稳妥办事。组织开展集团重要调研、考察、接待等活动100余次；做好公务用车平台管理和维护，服务中心全年累计出车2000余次，全力做好后勤保障工作。

未来，集团办公室将始终以“五星”办公室为标杆，不断提升“三服务”能力，助力集团开创高质量发展新局面，为推动我市经济社会高质量发展、在全省做到“五个走在前列”做出新的贡献。