发布时间： 2024-03-11 来源： 合肥产投集团阅读量：1662
3月11日下午，合肥产投集团召开新提拔、交流干部集体廉政谈话暨交流座谈会。集团党委书记、董事长江鑫主持会议并讲话，集团党委副书记、董事、工会主席张慧出席会议。
会上，新提拔、交流干部代表依次表态，并就思想认识、工作经历、未来发展、廉洁自律等方面作了交流发言。
江鑫代表集团党委对新提拔、交流任职的干部表示祝贺，勉励大家以更加奋发有为的精神状态和更加求真务实的工作作风，积极投入到各项工作中。他指出，要知短补短，保持本领恐慌，提升工作能力。做到勤学善悟，加强交流思考，知行合一，做到德岗匹配、能岗匹配、信念坚定、对党忠诚。要勤勉尽责，适应更高要求，提升抗压能力。自我加压，自我疏导，以更高标准、更远眼光、更高站位做好工作，在实践中历练品格，在创业中磨练心性。要团结协作，着力带好队伍，提升管理能力。树立大局意识，保持宽广心胸，关心员工成长，关注队伍建设，打造富有凝聚力、战斗力的工作团队。要廉洁守纪，增强风险意识，提升自律能力。筑牢思想防线，带头严守政治纪律和政治规矩，敬畏权力，保持定力，严守纪律规矩。
张慧表示，新提拔、交流干部要把职务的调整、级别的晋升，当作前进道路上的加油站，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，在新的岗位上，严于律己、严管所辖、严负其责，奋进新征程、创造新业绩。
会后，参会人员集中观看警示教育片。
企以才治，业以才兴。近年来，合肥产投集团坚持党管干部、党管人才，不断巩固拓展创新选人用人机制，为集团高质量发展提供坚强保障。下一步，集团党委将继续优化队伍建设，做好进阶型、闭环式持续跟踪培养，努力打造高素质专业化干部队伍，为推动产投集团高发展注入澎湃动能。
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