2011年，我从学校毕业，带着迷茫和困惑走进了社会。机缘巧合之下，我应聘进入创和公司，获得了人生中的第一份工作，开始了一段新的征程。

对于刚刚参加工作的我，职场中的一人一物、一草一木，都让我感到新鲜而又陌生。依稀记得第一次接受工作的时候，心中的激动与惆怅，如同稚嫩的雏鸟面对无尽的苍穹。在我手足无措之际，周围的领导和同事如同长辈和老师一样，给予我关怀和指导。让我第一次感受到和谐友爱的工作氛围，感受到了老国企员工传承下来的优良工作作风。在这里，大家为了共同的梦想日夜奋战在各自的工作岗位上，兢兢业业、一丝不苟、全力以赴……太多的辞藻可以用来形容创和公司的员工，但没有一个可以尽表其中之内涵。企业如此，员工如此，都是在一个新的起跑线上重新起步，随时都不能懈怠，让初出茅庐的我受益良多。

随着工作的时间越来越长，我也渐渐的了解了创和的历史。创和公司是在原合肥钢铁集团基础上改制组建的，成立伊始，担负着合钢存续企业改革、国有资产管理重任。随着合钢集团改革改制的结束，公司未来发展的重点也变成了盘活现有存量资源，发展升级多元产业，通过盘活合钢一厂区厂房土地资源，努力把创和公司建设成具有可持续发展能力的、新型高成长性企业。工作如此，生活如此，没有什么是一成不变的，只有不断调整自己的状态，改变自己的角色，让自己实实在在的转型成为一个成熟的企业员工，实现自己的人生价值。

2012年7月15日，《创和报道》（2015年更名为《创和管理》）作为公司转型发展工作的宣传窗口应运而生，担负起了记录创和公司变化和发展的使命。同年10月，我有幸参与到了《创和报道》的编辑工作，这项工作为我打开了一扇新的大门，让我能用全局的视野和多元的角度来观察创和的进步和蜕变。创和大酒店从改建翻新到正式营业，发展成为合肥东部首屈一指的综合性酒店；幸福庄园从一片荒芜到满园春色，建设成了合肥北城颇具影响力的休闲旅游场所；幼教公司从居于瑶海到遍布全市，打造成了规模庞大，独具特色的教育产业……这些变化从无到有，从有到新，都是创和公司从保障性企业转型成为经营型企业的强有力证明。创和所取得的成绩让人惊叹，是靠着公司广大员工为梦想而不懈奋斗的力量；为了早日做大做强，为了早日把创和的品牌和形象推向更广阔的天地，创和人披星戴月，不断前进着，即使成功的道路上荆棘密布，困难重重也无法阻挡勇往直前的步伐。事业如此，人生如此，在行动中不断探索，在前进中不断尝试，才能实现改变的初衷，成就更好的梦想，在这个过程中，我也找寻到了自己前进的方向，并为之努力奋斗。

2015年，产投集团正式组建。作为下属全资子公司的创和在产投集团的带领下，制订了新的战略规划，推进养生养老项目的建设，发展壮大幼教产业的规模，带动传统服务行业的转型升级。面对机遇和挑战，创和公司秉承“创造美好和衷共济”的企业文化，发扬“敬业、忠诚、团结、进取”的精神，坚持艰苦奋斗、勇于拼搏的作风，一如既往的不断开拓进取。我想，实现这个梦想不会太遥远，因为有这么多忠诚敬业、可亲可爱的员工们共同奋斗，梦想会在我们的努力下展翅飞翔。幸福本应如此，在奋斗和拼搏中开花结果，希望在不远的将来，在实现创和发展的梦想时，也能实现自己的梦想。

人体的细胞会新陈代谢，每三个月会替换一次，随着旧细胞的死去，新细胞华丽诞生。由于不同细胞代谢的时间和间隔的不同，将一身细胞全部换掉需要七年。也就是说，在生理上，我们每七年就是另外一个人。2018年，我也正好在创和工作七年了，这七年里，我学习了很多，见识很多，也收获了很多，成长了很多。这些年里，创和公司一步一个脚印，脚踏实地的改革发展、转型升级，为企业谋盈利，为职工谋福利。我没有机会经历老合钢辉煌的过去，但是我能有幸参与并见证创和美好的未来，因为我相信，改革的未来是一片光明的，创和的发展将是焕然一新的。幸福掌握在我们自己手里，让我们继续坚持努力奋斗！

周    晨